Ekspansion behøver ikke være kædekedeligt
Mange succesfulde iværksættervirksomheder med mod på mere har med sikkerhed på et tidspunkt overvejet, hvorvidt de skulle kopiere sig selv og sætte nye virksomheder/enheder/afdelinger i verden. Den første virksomhed er noget helt særligt, og ved at udvide følger risikoen for at blive "kædekedelig." Vi har selv gjort os mange overvejelser i MASH, og vi har da også hørt enkelte sige, at det udvandede vores koncept at være en kæde.
Den holdning er ikke kun jantelovstænkning. Det er rigtigt nok, at meget af det autentiske og originale kan risikere at forsvinde ved ekspansion. Men bevarer man sin særegenhed, er det vores erfaring, at kædedrift faktisk er en af de væsentligste årsager til succes. Inden for vores branche er velrenommerede restaurantkæder i Danmark faktisk blevet så gode, at kæderne er blevet en eksportvare.
De små nordiske, eksperimenterende restauranter har længe været et stort trækplaster for gastroturister over hele verden og skabt internationale overskrifter. Men de restaurationsvirksomheder, som for alvor er blevet eksportsuccesser, er med få undtagelser ikke de nordiske køkkener, men derimod sushi, pizza og steaks. Det de har til fælles er, at de har et stærkt brand; og nyder fordele af at være en kæde.
For at etablere sig som et stærkt brand med et internationalt potentiale, uanset om det er i restaurationsbranchen eller en anden branche, kræver det stort set altid, at man har flere forretninger og dermed bliver en kæde. I restaurationsbranchen betyder åbningen af restaurant nummer to, indrømmet, at man må gå på kompromis med noget af den eksklusivitet, man har med kun ét flagskib.
Men frem for at fokusere på kompromiserne ved at dublere vores forretningsmodel, har vi valgt at vende diskussionen på hovedet og i stedet rette fokus mod de frigjorte ressourcer, der følger med at dublere sin forretning. Ressourcer vi kan bruge til at styrke vores brand. De fungerer både som motivation til at øge serviceniveau og koncept yderligere, og så giver det større økonomiske muskler til at udvikle sit produkt.
Så jeg vil gerne gøre op med frygten for at blive kædekedelig. Kædedrift er meget ofte, efter min mening, en forudsætning for at bygge et stærkt brand. De erfaringer, gode som dårlige, man tilegner sig hver gang forretningen dubleres, styrker brandets fundament.
- Adam Estrup
- Alexandra Krautwald
- Anne E. Jensen
- Anne H. Steffensen
- Annette Franck
- Bo Bejstrup Christensen
- Bo Overvad
- Britta Schall Holberg
- Carl Holst
- Carsten Boldt
- Caspar Rose
- Casper Hunnerup Dahl
- Cecilia Lonning-Skovgaard
- Christian Engelsen
- David Munk-Bogballe
- Eelco van Heel
- Eric Ziengs
- Erik Høgh-Sørensen
- Esther Dora Rado
- Frank Lansner
- Gitte Winther Bruhn
- Hans Fogtdal
- Helge J. Pedersen
- Henriette Kinnunen
- Henrik Franck
- Henrik Funder
- Imran Rashid
- Jan Al-Erhayem
- Jan Bau
- Jens Balle
- Jens Ole Pedersen
- Jesper Boelskifte
- Johan Hygum Hillers
- Kaj Høivang
- Karim Ben M'Barek
- Karl Iver Dahl-Madsen
- Katerina Pitzner
- Keld Zornig
- Kersi F. Porbunderwalla
- Kim Ege Møller
- Kim Pedersen
- Kim Rud-Petersen
- Klaus Lund
- Knud Erik Andersen
- Kristian Hansen
- Lars Barfoed
- Lars Sander Matjeka
- Lars-Christian Brask
- Lasse Birk Olesen
- Line Rosenvinge
- Lisbet Røge Jensen
- Mads Lundby Hansen
- Martin Rasmussen
- Mette de Fine Licht
- Mette Mikkelsen
- Michael Stausholm
- Michael Winther Rasmussen
- Michael Winther Rasmussen
- Mikkel Grene
- Mikkel Krogsholm
- Mikkel Kruse
- Morten Sehested Münster
- Nikolaj Stenberg
- Nils Thygesen
- Per Hansen
- Richard Quest
- Rune Wagenitz Sørensen
- Steen Bech Andersen
- Steen Thomsen
- Steffen Hedebrandt
- Stina Vrang Elias
- Susanne Møllegaard
- Susanne Møllegaard
- Teis Knuthsen
- Thomas Harr
- Tim Vang
- Tobias Lau
- Torben Tolst
- Torsten Grunwald
- Tove Holm-Larsen
- Ulrik Heilmann
- Yasmin Abdel-Hak