Kvinder stormer ud af universiteterne i et hurtigere tempo end mænd, og dermed har de umiddelbart et godt udgangspunkt for at besætte en stor del af ledelsespladserne i dansk erhvervsliv.
Topchefer vil have kvinder i ledelsen – men tørrer opgaven af på HR
Det står skidt til med kønsdiversiteten i nogle af Danmarks største virksomheder. Topcheferne mener, det er dem, der skal tage ejerskab for at skabe flere kvindelige ledere, men ny analyse viser, at de placerer ansvaret i HR-afdelingen
22. jun. 2022 KL. 10.00
