Når det handler om at skabe flere kvindelige ledere i A.P. Møller-Mærsk, er det logistikkæmpens adm. direktør, Søren Skou, der tager ansvaret og ejerskabet over opgaven – det mener han i hvert fald selv.
“Det er helt klart min opgave sammen med resten af mit hold af ledere. Det vigtigste for mig er at tage ejerskab og være vedholdende. Susana, min HR-direktør, og jeg har arbejdet sammen på den her agenda i ti år. På et tidspunkt tog vi en pause fra den, og det var vildt at se, hvor hurtigt vi bevægede os baglæns, fordi vi fik andre prioriteter,” siger Skou.
