Selvom frisører og massører glæder sig over den igangværende genåbning, er der grund til bekymring, når det kommer til de små erhvervsdrivende. Det mener Brian Brorsbøl, adm. direktør for Salary, en digital løntjeneste med godt 6000 brugere.
Salary, BiQ
Salarys data for lønkørsler i virksomheder med op til 50 ansatte for årets første måneder viser, at en betydelig andel ikke har udbetalt løn til deres medarbejdere.
“Nogle af dem, der slet ikke kører løn nu, kommer tilbage igen. Men lige nu kan vi se en længere trendlinje, hvor der har været flere, der ikke kører løn i flere måneder,” siger Brian Brorsbøl, der frygter, at det for nogle smv'er bliver svært at holde sig i live, indtil genåbningen sætter så meget gang i salget, at de både kan redde virksomheden og tilbagebetale udskudt skat og moms senere på året. Han håber derfor, at der kommer en politisk håndsrækning til de mest pressede brancher.
De manglende lønudbetalinger dækker ikke over, at ansatte er på lønkompensation, da firmaer først udbetaler løn til medarbejderen og derefter kan kompenseres. Det fremgår ikke af tallene, i hvilket omfang manglende løn evt. skyldes fyringer.
Klaus Bo Rasmussen, der er forretningsudvikler i Erhvervshus Hovedstaden, hvor han rådgiver smv'er, oplever, at særligt restauranter og caféer er maksimalt pressede lige nu. Hans anbefaling er at få overblik over virksomhedens økonomi, uanset hvor meget eller lidt der sker i forretningen. Vid altid, om og hvor du tjener penge; hav overblik over kreditorer og debitorer, lav et likviditetsbudget og sørg for, at balancen er bogført.
“Hver gang man skal i dialog med nogle interessenter, vil de spørge ind til netop disse ting,” siger Klaus Bo Rasmussen. Og netop dialogen er et af de andre redskaber, du ifølge ham kan gribe til, når din virksomhed er truet på overlevelsen – sørg for løbende at orientere leverandører og kreditorer.
“Også selvom der ikke er noget nyt, så hav en dialog med dem. Sig til dem: Vores mål er at komme i gang igen. Så der er hul igennem,” påpeger Klaus Bo Rasmussen, der også mener, at man bør gå i dialog med Skat, hvis man frygter ikke at kunne tilbagebetale udskudt moms og skat.
“Det værste, der kan ske, er, at nogen pludselig får en ubehagelig overraskelse,” siger han. “Det er bedre at få trukket forventningerne hen et realistisk sted, så man lover noget, man kan holde.”
At nogle virksomheder nu er kommet så langt ud, at de ikke længere kan udbetale løn, behøver dog ikke kun skyldes udefrakommende trusler som tvangslukninger. Problemerne kan også være grundet i virksomheden selv, mener statsautoriseret revisor og selvstændig virksomhedskonsulent René Mørch Sørensen.
“Efter et langt liv som revisor er min erfaring, at en af de største udfordringer for smv'erne er manglende ledelseskompetencer. Spørgsmålet er, om mange af de her virksomheder (som ikke kan udbetale løn,red.) i virkeligheden ikke allerede før denne her pandemi var konkurstruede,” siger han.
“Kriser opstår jo gennem tiden, og hvis man ikke har sparet nogen buffer op til dårlige tider, eller hvis man har siddet med hænderne i skødet frem til nu og overvejet sin situation, så er man ilde stedt,” siger René Mørch Sørensen.
Hans råd til nødlidende virksomheder er at søge rådgivning, at gå i dialog med ens leverandører i forhold til eventuelt at udskyde betalinger samt at tale med banken for at opretholde tilliden.
