ForsikringsBrief AdvisorBrief
KØB SENESTE NYT KURSER
Køb Abonnement

Dette er et debatindlæg skrevet af en eller flere eksterne skribenter. Indlægget afspejler en personlig holdning. Forslag til debatindlæg kan sendes til Børsen Opinion: opinion@borsen.dk

“Tal i tide – og behold erfaringen”

KN Beholderfabrik & Miljøteknik A/S i Køge har stor succes med at fastholde seniorer. Langt flere ledere bør tale sammen med deres medarbejdere i tide for at fastholde flere, skriver Palle Smed.
KN Beholderfabrik & Miljøteknik A/S i Køge har stor succes med at fastholde seniorer. Langt flere ledere bør tale sammen med deres medarbejdere i tide for at fastholde flere, skriver Palle Smed. Arkivfoto: Linda Kastrup/Ritzau Scanpix

Danmark mangler arbejdskraft. Samtidig forlader op imod to ud af tre seniorer arbejdsmarkedet, før de når folkepensionsalderen. Ofte tidligere, end de selv havde ønsket. Det er svært at forklare i et samfund, hvor vi på den ene side taler om behovet for erfaring – og på den anden side accepterer, at den stille forsvinder.

Andre læser også

DAGENS

E-AVIS

E-avis vignette
Dagens E-avis