Opinion

Dette er et debatindlæg skrevet af en eller flere eksterne skribenter. Indlægget afspejler en personlig holdning. Forslag til debatindlæg kan sendes til Børsen Opinion: opinion@borsen.dk

Debat | Lektor og ledelseskonsulent: Perfektionismen presser dine medarbejdere – tag ved lære af de yngre ledere

En ny kandidatanalyse viser, at en højere fejltolerance hos lederen giver højere trivsel hos medarbejderne. Arkivfoto: Linda Kastrup/Ritzau Scanpix Scanpix Denmark

Sanne Østergaard Nissen,forfatter, lektor og ledelseskonsulent,UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole

14. jun. 2022 KL. 16.30

Gem til senere

Højere fejltolerance hos lederen giver mere trivsel hos medarbejderne – og særligt de unge ledere kan tolerere flere fejl

I en tid med mangel på arbejdskraft skal vi passe endnu bedre på dem, som har valgt at betro en stor del af deres tid og ressourcer i organisationens tjeneste.

Det vil ingen nok sætte spørgsmålstegn ved, da svaret er indlysende: Medarbejderne smutter og finder andre steder, hvor deres liv bruges på noget mere meningsfuldt., at livet er for kort til ledere og arbejdskulturer, hvor den enkelte og dennes potentiale ikke ses og ikke værdsættes.

NÆVNTE EMNER: Ledelse