Unge vil ikke være ledere – frygter en stresset hverdag
Langt færre unge er i dag interesserede i at blive ledere. Det er blandt andet bekymring om stress, der holder dem tilbage. Anna Fast Nilsson, stifter og direktør i firmaet Hird Consulting, mener, at der mangler forbilleder, som viser, at lederrollen ikke behøver at være forbundet med stress og konstant overarbejde
17. jan. 2025 KL. 11.58
Hun har altid haft en klar holdning til, hvordan hun ville ledes. Og det var ikke sådan, som hun blev det. På arbejdsmarkedet oplevede hun den traditionelle, hierarkiske ledelsesstil. Det var ikke noget for hende. Derfor besluttede Anna Fast Nilsson, der er stifter og direktør i rekrutteringsbureauet Hird Consulting, at hun ville gøre tingene anderledes.
