ForsikringsBrief AdvisorBrief
KØB SENESTE NYT KURSER
Køb Abonnement

Gammel telekæmpe vil have moderne metoder – nu satses der på kognitiv diversitet

Nuuday sender sine ledere på obligatoriske kurser i, hvordan man skaber psykologisk tryghed og dermed skaber rum for, at forskellige måder at tænke og arbejde på bliver værdsat

HR-direktør Maj Britt Andersen, Nuuday: “Nogle gange kan man som mødeleder lege, at der er en tom stol ved bordet og dermed få det perspektiv frem, vi ellers ikke får hørt.” Foto: Brage Borup
HR-direktør Maj Britt Andersen, Nuuday: “Nogle gange kan man som mødeleder lege, at der er en tom stol ved bordet og dermed få det perspektiv frem, vi ellers ikke får hørt.” Foto: Brage Borup Brage Borup

Sig ordet “diversitet” – og de fleste tænker straks på noget med køn, alder, etnicitet eller seksuel orientering.


Andre læser også

DAGENS

E-AVIS

E-avis vignette
Dagens E-avis