Kristine Cholewa, headhunter hos Amrop, er svær at træffe for tiden. Kontoret på Christians Brygge i København syder af aktivitet. Der er bud efter adm. direktører, HR-direktører, bestyrelsesmedlemmer med særlige kompetencer og specialiserede it-direktører, fortæller hun. Men samtidig er evalueringer af bestyrelserne også et voksende forretningsområde. De bruges især til at vurdere, hvem der skal ud, og hvem der skal ind i bestyrelserne.
Headhuntere oplever uset travlhed: Bestyrelser skal toptunes
Der er uset travlhed hos headhunterne. Generalforsamlingerne står for døren, og der skiftes ud på såvel bestyrelsesposter som i direktionerne, for at virksomheden kan stå toptunet til at koncentrere sig om bæredygtig vækst, når pandemien ebber ud
21. jan. 2022 KL. 13.00
