Kulturstærk rådgivnings-entreprenant udfordrer til ’Big 4’ er klar i Danmark

Sammenlignet med ‘Big 4’ fremstår Alvarez & Marsal (A&M) måske som en mindre organisation, men med over 12.000 specialister på verdensplan er A&M i dag et globalt førende rådgivningsfirma. Med et bredt og voksende serviceudbud, der spænder fra performance improvement og transformation til restrukturering og virksomheds transaktionsrådgivning, er A&M særlig godt positioneret til at imødekomme de stigende behov på det danske marked. Drevet af en entreprenant tilgang og en stærk evne til at identificere muligheder har firmaet vist sin berettigelse og er nu aktive i Danmark. 

”Det har været en god opstart på det danske marked, hvor vi bygger videre på vores globale ry for høj kvalitet og dedikation til vores kunder, og vi ser absolut muligheder for at udvide både med kapitalfonde og strategiske corporates,” siger Kathryn Jörgensen, Managing Director, Alvarez & Marsal Denmark.

Med baggrund i Kathryns internationale profil og anerkendelse som talent i det danske erhvervsliv – hun var med på Berlingskes liste over de største talenter i dansk erhvervsliv i 2019 – blev hun hvervet til opstarten af A&M i Danmark i april 2025. Hun blev tiltrukket af virksomhedens vækstprofil og ambitioner, dedikerede fokus på kunder og ikke mindst muligheden for at arbejde som del af et globalt hold på tværs af geografiske grænser og uden siloer.

Kathryn Jörgensen har været i Danmark i 11 år, er født i Skotland, opvokset i Berlin og begyndte karrieren med fokus på ’financial due diligence’ i London i 2008. I 2014 flyttede hun til Danmark i forbindelse med KPMG’s genopstart, besluttede at blive permanent her i landet og har lært sproget undervejs.

Stærk kultur med fokus på kunder og stærke relationer 

”Igennem min karriere har jeg oplevet min største arbejdsglæde og professionelle vækst sammen med dygtige og sjove kollegaer, når vi har haft et fælles fokus på at levere den højeste standard. Derfor var det naturligt og stærkt motiverende for mig at etablere A&M’s danske kontor og at bidrage til vores nordisk vækst,” påpeger Kathryn Jörgensen.

”Vi har haft ’back-office’ på plads, så det har været en effektiv start-up i Danmark, hvor vi med det samme har kunne rette vores fokus mod kunderne og opgaverne,” tilføjer Taus Wolfsberg, Managing Director og leder af A&M’s nordiske forretning.

Før Taus Wolfsberg stiftede A&M Nordics i Stockholm for otte år siden, havde han været 21 år i KPMG, hvor han også arbejdede med ’transaction services’. A&M Nordics startede med ’Transaction Advisory’ og har sidenhed udviklet sig til også at omfatte andre vigtige services som ’Performance Improvement’, ’Turnaround and Restructuring’, ’Capital Markets and Accounting Advisory’ og ’Dispute and Investigations’, og ekstra områder kommer løbende til. I modsætning til ’Big 4’ yder A&M ikke revisionsydelser, hvilket betyder, at firmaet ikke står over for interessekonflikter.

“Vi adskiller os ved at have en flad struktur og et tæt samarbejde mellem vores Managing Directors og kunder. Hos os er der mindre fokus på interne titler, hierarkier og politik og mere på at levere værdi til kunderne og opretholde et stærkt samarbejde og nysgerrighed over for nye muligheder. Virksomheden har en stærk global kultur, der understøttes af et sundt mix af nye Managing Directors: Halvdelen hverves internt, halvdelen eksternt,” pointerer Taus Wolfsberg. 

Læs mere på www.alvarezandmarsal.com/global-locations/denmark

Artiklen er en annonce fra Alvarez & Marsal. Artiklen er ikke produceret af Børsens redaktioner eller Børsens Brands.