Generelt Af

På det seneste har bagagemedarbejdere fra SAS Ground Handling, SGH, flere gange nedlagt deres arbejde i Københavns Lufthavn.

Nu viser det sig, at årsagen til medarbejdernes utilfredshed går tilbage til juli, hvor en SGH-medarbejder ville være medlem af en anden fagforening end 3F.

Det blev mødt med utilfredshed af nogle af hans kolleger, hvoraf en af dem var næstformand i SGH. Han understregede kraftigt, at medarbejderen skulle melde sig ind i 3F.

Det skriver Berlingske, som også kan fortælle, at den medarbejder, der ikke ville melde sig ind i 3F, ville være medlem af ingeniørernes fagforening, IDA. Årsagen var ifølge Berlingske, at han er uddannet ingeniør.

- Har du aldrig hørt om jungleloven. Den lever herude. Det vil sige, at der kun er én fagforening, som vi er medlem af herude. Vi er alle sammen medlem af den samme forening, sagde medlemmet af 3F ifølge en lydfil.

Efter at avisen har beskrevet sagen, har Henrik Bay-Clausen, formand for 3F Kastrup, taget afstand fra brugen af trusler, som medarbejderen i lufthavnen blev udsat for.

- Det er absolut ikke i orden at udsætte kolleger for trusler, som det desværre er sket. Det er ikke 3Fs måde at arbejde på.

- Jeg har noteret mig, at den pågældende, der er gået langt over stregen, efterfølgende har valgt at trække sig fra sine hverv i 3F, og at der er tale om en afsluttet personalesag, siger Henrik Bay-Clausen i en pressemeddelelse.

To gange i sidste uge nedlagde medarbejderne hos SGH deres arbejde i Københavns Lufthavn i flere timer. Også onsdag har medarbejderne valgt at gå i strejke.

- På grund af overenskomststridig arbejdsnedlæggelse hos bagagemedarbejdere hos SGH kan der forekomme moderate forsinkelser hos de flyselskaber, der får håndteret bagage af SGH.

- Det samme gælder for leveringen af bagage for ankommende flyselskaber, der får håndteret bagage af SGH, skriver lufthavnen på sin hjemmeside.

Foruden SAS står SGH også for at håndtere bagage for flyselskaber som eksempelvis Eurowings, Icelandair, Qatar Airways og Thai Airways.

Berlingske skriver, at onsdagens strejke er blevet igangsat, kort efter at medarbejderen, der ikke er medlem af 3F, er mødt på arbejde.

/ritzau/

Din medarbejder vil hellere have dig fyret - end selv at få mere i løn

Omverdens krav og forventninger til ledere er ved at ændre sig dramatisk og har resulteret i en reel ledelseskrise. Hvis ledere skal holde på dygtige medarbejdere og rekruttere talenter, så kræves der noget helt andet af en moderne leder.

Det fortæller Rasmus Hougaard, der har skrevet bogen "The mind of the leader", der bygger på research blandt 35.000 ledere verden over. Du kan opleve Rasmus Hougaard og andre internationale thought leaders på Børsens Ledelseskonference d. 30. september. Lær af de dygtigste og få konkrete værktøjer til dit eget ledelsesarbejde. Meld dig til her.

Andre læser dette lige nu


Gå til play.borsen.dk Børsen Play