Leder ville ønske hendes ansatte var robotter – indtil hun blev klogere på relationernes betydning

Som ung førstegangsleder oplevede Nina Shini Andersen, medstifter og adm. direktør i Social Works, at der var koldt på toppen. Hun troede, man som leder skulle have en facade på. I dag har hun lært, at det er en styrke at vise sårbarhed og have en relation til sine ansatte