06 / 04 / 20
Sammendrag
Del
Finn Lund Andersen, adm. direktør i AS3, er skuffet over HR-ledernes evner til at fastholde medarbejdere ved at sikre ordentlig ledelse på arbejdspladserne. PR-foto: Thomas Priskorn
Ledelse & organisation

HR-ledere dumper katastrofalt i ny undersøgelse: "Det er markant, så meget dårlig ledelse fylder for danskernes jobskifte"

Af Susanne Tholstrup
Journalist

Dårlig ledelse, stress og mistrivsel og mangel på personlig udvikling er de hyppigste årsager til jobskifte, viser ny undersøgelse. Ledelserne har fokus rettet de forkerte steder, mener AS3​​​. Så er det igen dokumenteret. Dårligt forhold til nærmeste leder er den primære årsag til, at medarbejdere siger deres job op.

Læs mere ...

Andre læser også