20-01-2010 16:14 Aviser, brobizz, rabatter og forsikring. Det er blot nogle af de frynsegoder, mange ansatte vil komme til at undvære i 2010. I DI mener man, at hver tredje leder vil reducere goderne i det første halvår i 2010.

Det skriver Business.dk.

En undersøgelse fra Ledernes Hovedorganisation viser, at godt 31 pct. af lederne vil reducere personalegoderne i det første halvår af 2010. Fryns som tøj, kreditkort og kantine kan være i farezonen.

”Men hold godt fast i frynsegoder som hjemme-PC og sundhedsforsikringer,” anbefaler Kim Møller Lauersen, som er afdelingschef i Ledernes Hovedorganisation. Han mener at netop disse goder jævnligt gavner virksomheden.

Spørg mellemlederne

Også på korte forretningsrejser kan man risikere at skulle flyve på economy class i stedet for den klassiske business class. Der er også mulighed for helt at droppe flyrejserne og i stedet holde videokonferencer. Det udsender et signal om miljøbevidsthed, og det kan klart gavne firmaets image.

Mellemlederne kan med fordel involveres i, hvordan der skal spares på frynsegoderne. De kan komme med gode råd om besparelserne, uden det går ud over medarbejdernes motivation og engagement.

Kim Møller Laursen anbefaler, at ledelsen skærer på budgettet til årets personalefester, men ikke fjerner dem helt. Afdelingschefen mener desuden, at man kan reducere mængden af slik og sodavand og helt droppe de ansattes mulighed for gratis tøjvask.

Ledere rammes først

Typiske chefgoder som fri telefon, billig sundhedsforsikring eller massagebehandlinger står til at blive skåret væk. En opgørelse fra HK/Privat, hvor tillidsrepræsentanter fra 355 virksomheder medvirker, viser, at en ud af fem mener, at arbejdsgiveren har slækket på personalegoderne. Udviklingen er altså allerede i gang.